5月24日下(xià)午，祥龍公司領導幹部形勢理論大(dà)講堂第二講在祥龍公司黨（幹）校舉辦。祥龍公司領導班子成員、中(zhōng)層幹部、基層黨政主要負責人參加了培訓。培訓由祥龍公司黨委書記、董事長孟衛東主持。

      ​培訓邀請了中(zhōng)共北(běi)京市委黨校、北(běi)京行政學院常務副校（院）長王民忠教授作題爲《增強“四個意識”、做政治上的明白(bái)人——學習習近平總書記意識形态工(gōng)作重要思想、做好新時代意識形态工(gōng)作的體會與思考》專題講座。王民忠教授從對意識形态工(gōng)作的理解、意識形态領域紛争背後的基本邏輯、“四個自信”與意識形态建設等三個方面講解了意識形态工(gōng)作的重要意義，讓大(dà)家更加深刻認識了中(zhōng)央對意識形态工(gōng)作的部署與要求。講座思想深刻、内涵豐富、生(shēng)動具體，既有理論性，又(yòu)有針對性，對祥龍系統進一(yī)步做好意識形态工(gōng)作具有一(yī)定的指導意義和現實意義。

      意識形态工(gōng)作是黨的一(yī)項極端重要的工(gōng)作，祥龍公司黨委要求全系統各級黨組織要切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”，增強政治敏感性，旗幟鮮明地堅持黨管宣傳、黨管意識形态、黨管媒體，必須把意識形态工(gōng)作的領導權、管理權、話語權牢牢掌握在手中(zhōng)。要切實落實意識形态工(gōng)作主體責任，勇于擔當，敢抓敢管，敢于亮劍，層層築牢全系統意識形态安全防線。要切實提升工(gōng)作能力，促進各項制度落實落地，進一(yī)步加強輿情風險管控、網絡意識形态和宣傳陣地管理，帶領廣大(dà)幹部職工(gōng)統一(yī)思想，凝魂聚力，守住企業意識形态領域良好态勢，爲祥龍公司持續健康發展貢獻力量。